7月3日，金寨经济开发区专职副书记李成松，工委委员、管委会副主任刘丰成一行前往青浦工业园区送任选派干部到岗。李成松指出，选派青年干部到青浦区挂职锻炼既是现阶段对口合作的需要，也是干部成长和队伍建设的需要。选派干部要珍惜机遇，在真挂实炼中取到真经、学到精髓;要学有重点、学有方法、学有计划，以“求知若渴”的心态去学习;要坚持务实导向、坚持问题导向、坚持成果导向，以“学以致用”的态度去思考;要强化宣传推介、强化招商引资、强化沟通联络，以“知行合一”的态度去实践。选派干部要遵规守纪、坚守底线、不触红线，常怀感恩之心、奋进之心、敬畏之心，自觉维护好展示好开发区干部形象。

　　李成松强调，在对口合作工作中，一要加强组织领导。共建合作办公室要做好选派人员管理、信息对接、服务保障等工作。二要强化经验学习。选派干部要积极观摩学习，深入一线走访企业，与青浦区点对点、线对线、面对面深度对接，充分学习吸收青浦区“网格化”管理的先进经验。三要力争取得成效。选派干部要快速转变角色，迅速进入工作状态，着力引进一批新能源、装备制造、大健康等产业落户经济开发区。(李杰)