本网讯 截至5月28日，金安区全面完成17个乡镇党委换届选举工作，153名新一届乡镇党委委员、85名乡镇纪委委员，平均年龄37.08周岁，35岁以下占50.3%，本科以上学历占86.3%，女性干部占22.2%。为全面加强新一届乡镇党委班子建设，全区部署开展“五个一”活动，以新担当新作为推动新发展。

　　进行一次党性教育。以“新一届党委班子思想政治教育”为主题，各乡镇机关党支部精心细化主题党日活动方案，重点围绕党性教育，组织班子成员重温入党誓词，集中观看党性教育片，用好学好党史，传承红色基因，强化为民宗旨意识。

　　组织一次谈心谈话。各乡镇党委书记围绕思想建设、作风建设、担当尽责、工作纪律等方面要求，与班子同志深入开展谈心谈话、交心交流，激励新一届班子成员在新起点、新岗位上奋力担当。

　　举办一次集中培训。各乡镇党委结合实际，围绕基层组织建设、乡村振兴、村级集体经济发展、基层治理等内容，开展领导班子成员集中培训，促进党员干部迅速进入角色，通过扎实的专业能力开创新的工作局面。

　　开展一次走访调研。结合本乡镇“十四五”规划集中梳理分析发展思路，乡镇党委班子成员根据职责分工和包干工作，到分管领域和联系村(或单位、企业等)开展大调研，理清分管工作的发展方向和重点工作，提出解决问题的对策办法，

　　办好一件为民实事。围绕群众的所急所想所盼，各乡镇班子及全体成员坚持在党史学习教育中深化“我为群众办实事”实践活动，全力保障农村经济社会发展秩序平稳运转，切实守土有责、守土担责、守土尽责。(皖西日报融媒体记者 刘扬 通讯员 许睿)