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我市探索军休“市级统管”模式

编辑:宋明俊 来源:本网原创 发布时间:2022-11-23 08:37:34 【字体:

  本网讯 针对部分县区没有军休服务机构、军休人员少且分散,服务保障水平难以提升的现状,今年以来,我市在全省率先探索“市级统管”模式,统筹市域范围军休服务管理资源,进一步做细做优服务保障,推进军休服务管理水平和质量的均衡提升。

  实施“市级统管”后,金安、裕安、叶集三区原有的24名军休人员,在充分征求本人意见后全部划转到市军休中心。市军休中心统筹服务管理资源,以市级为单位制定年度服务管理工作计划,为军休人员提供一对一、网格化、精细化服务。新接收人员医保接续关系全部由市级办理,医保经费由市级缴纳,医疗费用实行市级统筹,并为他们建立健康档案、安排年度体检、荣誉疗养等,满足军休人员对医疗服务的需求。贴合军休人员的精神文化需求,军休中心每年统一规划文化宣传和文体活动内容,有计划地组织参观学习、专题教育、书画征文等活动,并根据军休人员自身特点,成立各种文体组织和兴趣小组,进一步丰富军休人员文体生活,促进身心健康。

  为有效弥补军休服务体系中的短板,在实施“市级统管”后,市军休中心还依托军休人员所在地居家养老服务专业机构,积极为军休人员提供便捷的居家养老服务,优先为失能、重病、高龄、独居、空巢等重点人员提供助医助行、代买代办以及精神慰藉、心理咨询、电话沟通、上门回访等多元化服务,进一步提升军休人员的幸福指数和满意度。(苏明生 皖西日报融媒体记者 储勇)


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