为进一步深化霍山经济开发区改革，形成“能上能下”用人机制，霍山经济开发区在机关内部进行了人员岗位变动。为使新调整工作岗位人员更好的履职尽责胜任本职工作，近日，开发区纪工委组织开发区有岗位变动工作人员开展岗前廉政谈话。

　　会上，霍山经济开发区纪工委负责人带领工作人员学习了《霍山经济开发区工作制度》，为大家剖析了发生在身边的典型案例，通过警示教育提升大家的纪律意识。

　　会议要求，岗位变动的人员要加强学习、提升综合素养。加强理论知识和专业技术知识学习，做到业务素质和政治理论水平都要过硬，尽快进入角色熟悉工作岗位；要履职尽责、推动工作开展。开发区是全县经济主战场，承担着发展经济、提高税收、增加就业的社会责任，工作量大，工作任务重，大家要时刻坚守岗位、尽职尽责、做出成绩、奉献青春；要严格自律、加强自我约束。作为公职人员，手中或多或少掌握一定的公权力，大家一定要严格要求自己廉洁自律，依法依规行使好自己的公权力。

　　与会人员均员表示，一定不辜负组织的期盼，扎实学好理论和业务知识，认真履职尽责，严格要求自己，提高自身素养，以饱满的热情，投入到工作中去，为霍山经济开发区发展建设而努力奋斗。（张家胜）