本网讯 “现在既能照看患病老人,月工资还能拿到3200元,这在以前想都不敢想。”近日,在叶集区洪集镇就业帮扶车间,脱贫户周玉芳边操作缝纫机边感慨。据统计,2024年叶集区脱贫人口就业规模突破万人关口,达10158人,精准的岗位匹配,让就业困难的脱贫群众也能找到合适的工作。近年来,该区通过就业帮扶车间、技能工坊等创新载体带动群众增收,走出了可持续脱贫新路径。

　　政策“及时雨”,精准浇灌脱贫土壤。该区构建“岗位开发+技能赋能+服务护航”三维体系,2024年累计发放各类就业补贴410.78万元。创新“以工代训”模式,在13家就业帮扶车间开展“车间课堂”,288名群众实现“出师即上岗”;实施“雁阵计划”,为2165名跨省务工人员发放交通补贴108.25万元,带动劳务输出规模化发展。

　　技能“金钥匙”,打开增收新天地。针对当地养殖、种植等特色产业,量身定制“产业技能培训包”,开展订单式培训6期。三元镇脱贫户王德发通过家禽饲养培训,从打零工转为养殖技术员,如今还当上了带教师傅。“年岁渐长,前几年在外务工老担心家里,现在好了,在家门口找到了合适的工作,还能将看家本领传授给更多的人。”

　　就业“服务网”,织就民生幸福网。构建“15分钟就业服务圈”,开发乡村公益性岗位1330个,打造多个特色帮扶车间集群,形成“培训-就业-增收”闭环。通过“智慧就业”系统动态监测脱贫人口就业状态,不断提升脱贫人口就业率。

　　“我们还积极探索‘技能工坊+电商直播’等新模式,让就业帮扶从‘输血’转向‘造血’。”叶集区人社局有关负责同志介绍,下一步该区将进一步加大技能培训力度,为乡村振兴注入持久动能。(记者　谢菊莲)