近日，金寨县槐树湾乡政府积极开展“送岗上门”就业服务活动，通过精准对接群众需求，将就业岗位送到百姓家门口，切实解决群众就业难题，助力乡村振兴，温暖民心，让就业服务更加贴心、更加高效。

　　送岗到家，就业服务零距离。结合春节外出务工人员返乡契机，组织乡村干部、志愿者等深入村组，实地走访有居家就业、返乡工作意向的重点群体，详细了解他们的就业需求和技能水平，并将适合的岗位信息送到群众手中。通过“送岗上门”服务，群众足不出户就能了解招聘信息，极大地方便了求职者，尤其是行动不便或信息获取困难的群体。

　　精准对接，提升就业成功率。为确保就业服务的精准性，槐树湾乡提前开展摸底调查，建立就业需求台账，结合群众实际情况，提供个性化就业推荐。同时，乡政府结合县春风行动招聘会，积极引导有就业需求群众参加，联合本地企业和人力资源机构，挖掘更多岗位资源，并通过线上线下多渠道发布招聘信息，确保信息覆盖广泛、传递及时。

　　政策扶持，激发就业创业活力。通过微信公众号、乡村广播、宣传栏等多种渠道，广泛发布岗位信息，让更多的人了解就业政策和岗位信息。同时，乡政府还积极开展了职业技能培训和创业指导服务，帮助群众提升就业技能和创业能力，为他们的就业之路提供有力支持。对于就业困难的群众，乡政府通过公益性岗位、就业援助等方式，帮助他们实现就业。同时，乡政府还积极与用人单位沟通协商，为困难群众提供更多的就业机会和福利待遇。

　　暖心服务，增强群众获得感。在“送岗上门”活动中，工作人员不仅提供岗位信息，还耐心解答群众疑问，提供职业指导和心理支持，帮助他们树立就业信心。在春风行动招聘会现场，求职者不仅可以了解企业的招聘需求和岗位信息，还可以与企业代表进行深入沟通，了解企业文化、工作环境等方面的情况。这一举措不仅提高了求职者的就业成功率，也让他们感受到了政府的关怀和温暖。