近年来，叶集区总工会紧紧围绕各级产业工人队伍建设改革的部署要求，充分结合叶集实际，采取推动快、有实效、可借鉴的具体举措，深入推进产业工人队伍建设改革，为全区经济建设和产业发展提供组织保障和人才支撑。

　　思想引领增凝聚。安排产业工人参加各级工会系统举办的培训班，将理论宣讲、主题党日、道德讲堂活动下沉到工厂、车间，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，推动党的创新理论在产业工人中落地生根，团结引导产业工人坚定不移听党话跟党走。加强“中国梦·劳动美”主题宣传教育，在各类评选工作中优先考虑产业工人。挂牌成立叶集工匠学院，开展“劳模工匠进校园”行动，邀请省级劳模走进工匠学院宣讲劳模精神、劳动精神、工匠精神。安排专项资金支持劳模工匠创新工作室建设，将其打造成宣传劳模精神、劳动精神、工匠精神的主阵地。

　　劳动竞赛提技能。围绕全区重大战略、重大工程、重大项目、重点产业，开展了叉车技能、消防安全、医疗护理等劳动竞赛活动，承办全市消防安全劳动竞赛，组织产业工人参加全市电商直播、交通重点项目、重点工程项目等劳动竞赛，1000余名产业工人通过同台竞技、交流学习进一步提升了自身劳动技能，也不断激发了全区产业工人投身推动高质量发展的积极性主动性创造性。

　　强化维权重服务。完善劳动争议多元处理机制，妥善化解劳动领域矛盾纠纷，发挥“工会＋法院＋检察院＋人社”劳动争议诉调作用，深入推进“一函两书”工作，成立劳动法律监督委员会100余家，培训劳动法律监督员120名，处置各类劳动领域矛盾纠纷50余件。开展集体协商制度，深入企业指导集体合同签订工作，积极维护产业工人合法权益。举办“皖工鹊桥 会聚良缘”产业工人专题活动，开展针对产业工人的就业援助行动、困难职工帮扶救助、送清凉、送温暖活动，让产业工人感受工会组织的关怀和温暖。

　　典型宣传扩影响。开展全区“最美职工”“叶集工匠”评选表彰工作，共评出区级“最美职工”“叶集工匠”30余名。投入资金近20万元建设劳模精神主题路，集中展示全区历年来涌现出的10余名各级劳动模范和“叶集工匠”的先进事迹，同时借助劳模精神主题路不定期举办劳模事迹分享会，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，营造崇尚劳模、尊重劳动、尊崇工匠的社会氛围。