为进一步确保流动党员学习“不掉队”、管理“不缺位”，徐集镇将流动党员管理作为重要工作狠抓落实，聚焦“点线面”落实落细流动党员管理。

　　紧盯“关键点”，精准摸排信息。将精准掌握流动党员信息作为流动党员管理的“关键点”。要求各基层党支部精准摸排流动党员名单，形成原始台账，按照“动态管理”的原则，各基层党支部不断通过电话沟通、微信对接、家人访谈等方式精准了解流动党员工作动态、家庭情况、外出动向等详细信息，根据流动党员状态变动，动态调整流动党员名单，努力做到数据精准，确保流动不流失。

　　建立“连接线”，深入开展学习。将学习教育落实情况作为流动党员管理的“连接线”。按月梳理当月党组织学习重点内容，通过微信群、QQ群将每月学习重点内容传至流动党员身边。运用腾讯会议App开展云主题党日，线上直播党支部“三会一课”、主题党日活动，让流动党员实现线上互动参与。要求流动党员根据学习心得、工作感悟按年撰写思想汇报，深化所学、所思、所悟，确保学习不掉队。

　　拓展“覆盖面”，确保管理有成效。将发挥流动党员先进作用作为流动党员管理“覆盖面”。依托春节、国庆节等节假日流动党员返乡热潮，结合“我为群众办实事”活动，引导流动党员为发展家乡、解决群众“急难愁盼”献言献策。立足乡村振兴，积极向流动党员宣传回乡创业支持政策和优势，鼓励流动党员回乡创业，将先进技术、思想、资源带回家乡，确保离乡不离心。(姜灿)