今年以来，舒城县多措并举开展职业卫生分类监督执法试点工作，提高职业卫生监管实效，推动用人单位落实职业病防治主体责任，促进健康企业发展，切实保障劳动者健康权益。作为全市唯一的试点县，截至目前，该县本年度职业卫生培训率达100%，工作场所职业病危害因素检测率达96%，职业病危害项目申报率达100%，“双随机、一公开”完成率达100%，职业病危害专项治理完成率达100%。

　　强化组织领导，压实工作责任。结合职业卫生工作实际情况，制定《舒城县关于开展职业卫生分类监督执法试点工作的通知》，成立职业卫生分类监督执法试点工作领导组，同时各乡镇、开发区均成立各地领导小组统筹推进，更快、更好、更高效地开展试点工作，督促用人单位落实主体责任。

　　建立本底资料，开展评估工作。结合日常监督检查、“双随机、一公开”工作以及职业病危害项目申报系统相关数据，将206家用人单位纳入本次试点工作，截至目前已全部完成用人单位评估工作，完成率达100%。同时所有试点单位均一户一档，通过逐步建立完善职业卫生分类监督执法工作档案，提高执法效能。

　　加大培训力度，营造浓厚氛围。结合各类会议对各乡镇、开发区分管负责人、卫生院院长开展业务培训。举办2023年度职业卫生分类监督执法培训班，邀请专家对全县206家职业卫生用人单位负责人，乡镇、开发区计生办主任以及各乡镇卫生协管员共计280余人开展为期两天的职业卫生知识及分类监督工作培训，进一步夯实工作基础。

　　探索创新模式，优化营商环境。以“送服务、促发展”为原则，以“主动作为、高效服务”为标准，针对部分不具备自评能力的用人单位，主动联系已备案的第三方公司免费为企业开展一对一指导服务，一起走进企业帮助开展职业病危害综合风险评估并完善相关资料，让企业感受到营商环境的温度。(孙建强　丁成)