日前，省经信厅公布了2023年安徽省制造业数字化转型示范园区名单，金寨经济开发区位列其中，并获得专项资金支持。金寨经济开发区按照示范园区创建要求积极推进相关工作。

　　一是加强领导，制定方案。为顺利实施制造业数字化转型示范园区创建工作，金寨经济开发区成立了制造业数字化转型示范园区建设工作领导小组，开发区主要负责同志任组长，分管同志任副组长，各内设机构和部门负责人为成员，领导小组负责统筹推进制造业数字化转型示范园区创建工作。

　　按照安徽省《关于印发以数字化转型推动制造业高端化智能化绿色化发展实施方案及支持政策的通知》要求，开发区积极开展项目前期调查谋划工作，组织相关人员赴辽宁省葫芦岛市新奥燃气有限公司考察学习政企合作智慧园区建设情况，借鉴外地先进经验，制定创建制造业数字化转型示范园区工作方案，明确工作思路和2023年建设目标，确定项目建设重点工作任务、工作步骤和保障措施。

　　二是迅速行动，扎实推进。省经信厅公布示范园区建设名单后，经济开发区迅速召开制造业数字化转型示范园区项目建设工作会商会，组织县智慧办、内设机构和县云计算、县城市大脑、服务商等相关机构负责人讨论项目建设事宜，明确相关部门职责，详细安排部署项目建设工作；进一步组织人员针对项目建设内容开展65家清洁能源企业走访调研，掌握第一手资料，制定详细可行的实施方案，明确每一家企业的具体建设内容；做好需要采购项目的前期指标参数调查论证，明确代理机构，制定招投标材料，稳步实施公开招标工作；召开制造业企业数字化转型相关业务工作部署会，开展规上企业数字化转型测评和中小微制造业企业数字化软件服务包发放工作，持续加大企业数字化转型测评和数字化软件服务包推广应用工作力度，确保按时完成制造业企业数字化转型示范园区建设的相关指标参数。

　　三是强化措施，确保验收。结合省市县出台的支持工业互联网发展专项政策，及时出台开发区配套奖补政策，以支持企业申报“专精特新”、实施“六化”改造、支持机器人应用发展、推动工业互联网建设和工业设计应用发展等方面为抓手，加大对工业互联网网络、平台、安全体系等重大项目及工业互联网标杆企业的支持力度；围绕开发区制造业数字化转型目标和任务，制定专业人才培养和引进计划，加大高层次人才招引和奖励力度，建立人才引进柔性机制，多措并举，招才引智，充实开发区研发力量，提升园区科技创新能力；把全面融入长三角一体化及合肥都市圈发展作为引领和推动清洁能源产业高质量发展的首位战略，开展区域合作，协同发展，探索创新合作模式，推动企业、政府、园区等多方主体在跨区域的产业技术创新、集群品牌建设、产业布局等方面展开合作；充分利用业务培训会、现场会等多种形式开展数字化转型宣传交流活动，分享数字化转型的典型案例和应用场景，加大政策宣传力度，营造开发区数字化转型建设比学赶超浓厚氛围，加速制造业高端化、智能化、绿色化转型升级，确保示范园区建设顺利通过验收。金寨经济开发区将围绕数字化转型示范园区建设，继续全面开展数字化改造诊断行动，打造工业互联网+区域集群应用示范，推动工业互联网平台建设，支持工业企业上云用数量，推动区域工业互联公共服务平台建设，加强产业协同与模式创新，全力打造“一区一业一样板”示范工程，持续推进金寨开发区区域整体数字化转型，推动数字经济与实体经济深度融合，促进全区制造业高质量发展。（洪坤学 程旭明）