舒城讯 近年来,舒城县山七镇紧紧围绕中心工作,始终坚持以党建引领促进基层治理水平提升,不断推动基层从传统管理向现代治理转变,用实干绘就和谐稳定发展新画卷。

　　“小网格”激活基层治理创新点。深入推行网格化管理,按照“纵横交错、分片包干、无缝覆盖、动态调整”的原则,全镇17个行政村街均建立网格队伍,设立网格员,将网格作为基本单元,整合资源,定人定岗定责,推动基层服务管理精细化。通过网格员定期摸排走访,全面掌握村情、及时反映民意、迅速解决问题、有效化解矛盾,推进基层信息互动互通,进一步提升网格化管理水平和服务能力,逐步形成网中有格、格中定人、人在格中、事在格中办的联动的工作格局,以网格化管理打通基层治理神经末梢。

　　“百姓评理说事点”筑牢基层治理支撑点。创新设置“百姓评理说事点”,通过日常说事、说法的方式,主动办理群众所需所盼所急,为民排忧解难。通过“百姓评理说事点”,连通民情“直通车”,架起干群“连心桥”,增强基层党组织的凝聚力和战斗力,提升了基层治理能力。

　　文化引领把握基层治理关键点。突出孝文化引领作用,以乡风文明为切入点,立足各村实际,制定村规民约,形成大家共同约定、共同遵守的规范“承诺”。注重致富带头人、文艺骨干、新乡贤等文化能人的挖掘培育,以身边人的文化道德力量来教育引导群众,引领形成向上向善、孝老爱亲的道德风尚,形成共谋发展的强劲合力。(胡豪)