铁冲乡党建引领激发村集体经济活力
金寨讯 为助推乡村全面振兴,金寨县铁冲乡创新工作方法,积极探索发展壮大村集体经济新模式、新路径。
树头雁、强队伍,打造专业团队。铁冲乡紧抓村“两委”换届的契机,选优配强村“两委”干部。通过村“两委”换届,下辖6个村均实现书记、主任一肩挑,村“两委”成员平均年龄36.41岁,较上年下降了13.4岁;组建“党旗红”党员专业技术服务队,充分发挥技术优势、专业优势、资源优势,帮助5名种植大户成立蚕桑种植专业合作社,给予政策、资金支持,逐步使之成为推动村集体经济发展、带动群众致富的“领头雁”。
求创新、强举措,破除发展桎梏。发挥党建引领信用村的金融助力作用,对3A级信用户开放贷款“绿色通道”,授信1705万元,发放授信贷款917余万,提供发展起步资金。铁冲乡党委把发展壮大村集体经济作为党建考评的重要内容,建立每月一次工作例会、每月一次分析研判、每月一次实地调研、每月一次现场办公工作机制,力争每个村均实现20%的增长目标。除向各村派驻1名班子成员和1名乡干外,额外派驻1名班子成员和乡干协助各村专抓村集体经济发展,保证村集体经济发展工作有人抓、长期抓。整合现有资源,通过村资产出租、入股、合作分红等形式,把“沉睡”的资源盘活为可升值的资产。
重激励、强保障,激发发展活力。除了按照《金寨县村集体经济发展实施方案》给予的激励外,铁冲乡党委专门设立1000元/月的月督查绩效报酬,作为激励先进的补助资金,该奖励性绩效实行月考评,每月根据督查结果情况,按照“2:4:3:1”比例核算村干部绩效报酬,及时兑现,奖励发放到个人,有效激发村干部干事创业动力。积极向县委组织部争取集体经济发展强村项目资金,同时向金寨农商行争取贷款,着力破除村集体经济发展资金制约瓶颈,为发展村集体经济提供强力资金保障。(叶金涛
朱余昌)