人勤春来早，奋进正当时。为让全体干部职工从节日的浓厚氛围中走出来，收心归位，迅速投入到新的一年工作当中去，近日，开发区财政金融局召开工作座谈会，及时总结过去，认真展望未来，谋新篇开新局，为2022年各项工作开好头起好步打好坚实基础。

　　一要抓融资，促保障。2021年，开发区在招商引资优惠政策兑现，项目建设等支出急聚增加的情况下，筹集各类资金达42.92亿元，安排各类支出达45.95亿元，有力支持了园区高质量发展需求。2022年，开发区财政金融局将继续坚持稳中求进的工作总基调不动摇，围绕全县和园区建设要求，坚持依靠不依赖，立足主责主业，积极主动出击，谋划好全年融资目标任务，认真做好与各金融机构的对接、专项债的申报、汇金公司的评级、发债等工作，加大筹集资金力度，切实保障好园区发展资金需求。

　　二要抓管理，促规范。为促进财政金融工作规范，提高工作效率，财政金融局将2022年作为各项业务规范年，梳理完善局机关、汇金、金园两公司各项规章制度，进一步规范单位干部、财务、资产管理等制度，优化工作流程，继续执行领导带班制度，明确了责任分工，实行一级抓一级、层层抓落实的网格化管理模式，以制度管人、管事，切实提升单位管理水平和对外形象。

　　三要抓创新，促质效。2021年，财政金融局创新工作思路， 积极推进了公租房货币化补贴政策的进一步完善，创新推出了动产抵押贷、园区贷、物流补贴等惠企政策，有力地支持了园区企业的健康快速发展。2022年，财政金融局将继续推陈出新，完善老政策，出台新举措，积极在财政管理、融资筹资和优惠政策兑现等方面创新方式方法，全力为园区和社会各界提供便捷、优质、高效的服务。

　　四要抓队伍，促合力。干事创业关键在人，在干部队伍建设，2021年，财政金融局在各方面都取得了不错的成绩，这与机关拥有一支能力素质强、业务技能高，敢担当、勇创新、善作为的干部队伍分不开的。2022年，财政金融局将继续坚持每月工作例会制度，梳理汇报总结重点工作目标，压实工作责任，建立个人工作周志台账，及时了解和掌握工作动态；坚持理论和业务知识学习，提升整体水平，做到理论联系实际、指导实践，真正做到在干中学，在学中干；坚持作风效能建设，认真学习全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会精神，切实改变工作作风，提升工作能力，形成工作合力，把工作做实、做深、做细，真正做到想干事、能干事、干成事。（洪坤学）