为扎实推进养老服务和智慧养老民生工程，全面落实80周岁以上老年人高龄津贴制度，确保高龄津贴资金覆盖率达100%，全军乡遵循“三事把控”原则，统筹做好高龄津贴发放工作。

　　“事前”广泛宣传，提高认识。乡党委积极部署，利用村广播、微信、宣传栏、电子屏等多种渠道广泛宣传。联合乡新时代文明实践志愿服务所站、乡村广大党员、村民小组长队伍等，干群同行，进行不定期入户走访，加大对高龄津贴的发放范围、发放标准和发放程序等相关政策的宣传，把高龄津贴工作相关政策精神宣传到户，让每家每户提前知晓，及时申报。

　　“事中”动态调整，精准发放。乡社会事业管理服务中心引导乡新时代文明实践志愿者联合各村民政专干对符合条件老人进行全面摸底调查，对具有本县户籍，本年度年满80周岁的城乡高龄老人，按月上报新增，去世老人次月取消;对具有本县户籍，本年度至少有一位年满90周岁及以上的高龄老人(长寿老人)家庭户，均为本年度奖励对象，奖励金按月发放，去世老人次月取消。其中：高龄津贴发放标准：80周岁至89周岁，每人每月发放25元高龄津贴;90周岁至99周岁，每人每月发放50元高龄津贴;100周岁及以上，每人每月发放300元高龄津贴(即长寿保健费)。长寿老人家庭奖励：90周岁至99周岁老人家庭，每户每月奖励50元;100周岁及以上老人家庭，每户每月奖励100元。该项工作实行动态管理，做到不漏、不错、不重，为高龄津贴资金精准发放奠定坚实基础。

　　“事后”及时公示，公开透明。乡民生办助力乡民政部门，每月上旬与各村积极对接，按时按质对享受高龄津贴的新增、退出人员等相关信息进行公示，广泛接受群众的监督，坚决杜绝错报、虚报、漏报，确保不漏一人、应享尽享。截至目前，该乡确定享受高龄津贴人员共计186人，合计发放补贴资金40325元，实现养老服务智慧化水平稳步增长。(全军乡 贺梦雅)