为巩固拓展脱贫攻坚成果，助力乡村振兴，固镇镇从大局出发，紧紧围绕脱贫人口稳岗就业，进一步做好光伏公益性岗位规范管理工作。

　　切实加强组织领导。进一步强化对光伏公益性岗位规范管理的组织领导,提高公益性岗位开发管理使用精准性、科学性和规范性,切实发挥稳就业作用。将光伏公益性岗位规范管理工作纳入村两委绩效考核范围内，提高各村的思想认识和重视程度。

　　保持岗位规模稳定。进一步规范公益性岗位开发，紧扣脱贫劳动力的劳动能力和就业需求,确保“按需设岗、以岗定员、岗需互选、人岗匹配”。优先安置符合条件的脱贫人口特别是其中的弱(半)劳动力，保持乡村公益性岗位规模总体稳定。

　　落实岗位动态管理。进一步健全“按需设岗、以岗聘任、在岗领补、有序退岗”管理机制,进一步规范公益性岗位动态管理,提高岗位安置精准度,动态调整安置对象条件，及时将有需要且符合条件的脱贫劳动力、边缘易致贫劳动力纳入就业范围。

　　截止目前，固镇镇共开发光伏公益性岗位186个，其中安置脱贫劳动力182个，边缘易致贫劳动力4个。(固镇镇 鲍苗苗)