近年来，舒城县舒茶镇注重发挥扶贫公益性岗位功能，助力脱贫攻坚。

　　严格岗位选拔。该镇根据实际需求设置保洁员、护林员、等公益性岗位。通过个人申请、村委会评议等程序，公开选拔有劳动能力、有就业意愿的贫困户，为其安排适合岗位，实现人员与岗位的精准匹配。

　　加强岗位管理。对各村街公益性岗位人员实行网格化日常管理与重点时段集中管理相结合，不定时抽查在岗情况、履职情况等。对不服从管理、不符合条件的公益岗人员实行动态调整。

　　发挥岗位作用。将公益性岗位与脱贫攻坚、人居环境整治等方面相结合，因地制宜，因户设岗，以公益性岗位带动贫困群众增收，实贫困户就地就业脱贫的愿景。（周先才）